Trendy, wyzwania i szanse na rynku pracy w sektorze transportowym UE
Autor: Instytut Spraw Publicznych
Data publikacji: 01/2025
Tematyka: Gospodarka i rynek pracy
Informacja prasowa: kliknij tutaj
Skopiuj link do raportu
Streszczenie
Streszczenie
Raport przedstawia aktualne trendy, wyzwania oraz perspektywy rozwoju rynku pracy w sektorze transportowym UE, podkreślając jednocześnie znaczenie transformacji ekologicznej i cyfrowej. Zauważa wzrost zatrudnienia w transporcie mimo utrzymujących się niedoborów kadrowych, szczególnie w sektorze transportu lądowego.
Podkreśla konieczność dostosowania profili zawodowych do nowych wymagań związanych z dekarbonizacją, cyfryzacją oraz automatyzacją, która z jednej strony ograniczy zapotrzebowanie na pracę nisko wykwalifikowaną, z drugiej zaś otworzy nowe możliwości dla specjalistów w IT, cyberbezpieczeństwie czy obsłudze nowoczesnego sprzętu hybrydowego i bezemisyjnego. Wskazuje na wyzwania związane z warunkami pracy, w tym problemy z nieatrakcyjnością sektora dla młodych i kobiet, a także problemy infrastrukturalne, takie jak niedostateczna liczba bezpiecznych miejsc parkingowych dla kierowców ciężarówek.
Dokument ukazuje rolę międzysektorowej współpracy i dialogu społecznego w przeprowadzaniu transformacji i wzmacnianiu kompetencji pracowników. Raport wartościuje ambitne cele UE w zakresie redukcji emisji oraz rozwój infrastruktury paliw alternatywnych, które będą kluczowe dla osiągnięcia neutralności klimatycznej transportu do 2050 roku.
Wnioski
Wnioski
1. Wysokie koszty technologii nisko- i bezemisyjnych oraz niewystarczająca infrastruktura hamują szybkie wdrażanie rozwiązań ekologicznych, zwłaszcza w transporcie ciężkim.
2. Warunki pracy, w tym dostęp do odpowiedniej infrastruktury socjalnej i bezpieczeństwo, pozostają palącym problemem wymagającym natychmiastowych działań.
3. Niewielki udział kobiet w sektorze transportu, szczególnie na stanowiskach kierowców, wskazuje na potrzebę zwiększenia różnorodności zatrudnienia.
4. Integracja różnych segmentów transportu i międzysektorowa koordynacja dialogu społecznego są kluczowe dla sprawnego przeprowadzenia zielonej transformacji.
5. Cele UE dotyczące redukcji emisji gazów cieplarnianych są ambitne, lecz wymagają kompleksowego podejścia łączącego politykę, inwestycje i rozwój kompetencji.
Główne rekomendacje
Główne rekomendacje
1. Wspierać inwestycje w infrastrukturę ładowania pojazdów elektrycznych oraz w instalacje do tankowania paliw alternatywnych, aby przyspieszyć dekarbonizację sektora.
2. Zacieśniać współpracę między różnymi podsektorami transportu oraz z partnerami społecznymi na szczeblu europejskim, aby skutecznie wdrażać zieloną transformację.
3. Poprawić warunki pracy kierowców ciężarówek i innych pracowników transportu, zapewniając dostęp do bezpiecznych miejsc parkingowych oraz odpowiednich warunków sanitarnych i odpoczynku.
4. Wdrażać kompleksową politykę cenową opartą na zasadzie „zanieczyszczający płaci” oraz rozwijać systemy opłat za korzystanie z infrastruktury transportowej w celu promowania zrównoważonej mobilności.
5. Uwzględniać potrzeby małych i średnich przedsiębiorstw w sektorze transportowym, które zmagają się z wyzwaniami związanymi z kosztem i dostępem do nowoczesnych technologii.