Imigracja pracowników z Azji i Afryki: perspektywy dla polskiej gospodarki
Data publikacji: 03/2023
Tematyka: Demografia | Gospodarka i rynek pracy | Sprawy zagraniczne
Link źródłowy: kliknij tutaj
Informacja prasowa: kliknij tutaj
Skopiuj link do raportu
Streszczenie raportu
Streszczenie raportu
Raport omawia kwestie związane z polską polityką migracyjną, skupiając się na kształtowaniu polityki imigracyjnej w kontekście potrzeb polskiego rynku pracy oraz braku wykwalifikowanej siły roboczej. Autor przedstawia propozycje dla przyszłej polityki imigracyjnej, podkreślając znaczenie globalnego rekrutowania pracowników i dążenia do integracji migrantów. Opisane są także kroki niezbędne do usprawnienia systemu rekrutacji z Azji i Afryki oraz promowania różnorodności poprzez wykorzystanie talentów i cech kulturowych migrantów. Raport wskazuje na konieczność współpracy międzynarodowej z krajami, które zmagają się z dużą populacją oraz przeciwdziałania wyzyskowi migrantów.
Wnioski z raportu
Wnioski z raportu
- Polska polityka migracyjna powinna uwzględniać potrzeby rynku pracy.
- Należy dążyć do usprawnienia procesu legalizacji pobytu, aby ułatwić zawieranie długoterminowych umów o pracę z imigrantami.
- Wprowadzenie programów dążących do integracji migrantów ze społeczeństwem polskim.
- Zwiększenie współpracy międzynarodowej z krajami zmagającymi się z dużą populacją.
- Zapewnienie odpowiedniej ochrony migrantów przed wyzyskiem oraz zagwarantowanie im stosownej pracy, płacy i zabezpieczeń społecznych.
Główne rekomendacje z raportu
Główne rekomendacje z raportu
- Wspólnie ustalić cele, zasady i granice polityki migracyjnej w Polsce.
- Dążyć do bardziej skoordynowanych działań w polityce migracyjnej, uwzględniając kontekst społeczny i lokalny.
- Prowadzić dialog z przedsiębiorstwami w celu lepszego zrozumienia potrzeb rynku pracy i dostosowania polityki migracyjnej.
- Współpracować z międzynarodowymi organizacjami i innymi krajami w celu zapewnienia najlepszych praktyk w zakresie rekrutacji i integracji migrantów.