Cyfryzacja w sektorze MŚP – szanse i ograniczenia.
Autor: Bank Gospodarstwa Krajowego
Data publikacji: 20/02/2024
Tematyka: Cyfryzacja | Ekonomia | Gospodarka i rynek pracy
Link źródłowy: kliknij tutaj
Informacja prasowa: kliknij tutaj
Skopiuj link do raportu
Streszczenie
Streszczenie
Raport dotyczący cyfryzacji w polskim sektorze mikro-, małych i średnich przedsiębiorstw (MŚP) wskazuje na kluczowe wyzwania związane z transformacją cyfrową. W obliczu dynamicznego rozwoju technologii, takich jak sztuczna inteligencja i automatyzacja, polskie firmy muszą stawić czoła istotnym barierom. Największymi przeszkodami w procesie cyfryzacji są niedobór informatyków na rynku pracy oraz ograniczone możliwości finansowania inwestycji. Ponadto, wiele przedsiębiorstw boryka się z problemami związanymi z bezpieczeństwem informatycznym oraz niewystarczającymi umiejętnościami pracowników w zakresie technologii cyfrowych.
Z danych wynika, że 57% firm MŚP nie wdrożyło żadnych rozwiązań cyfrowych, a 50% z nich korzysta z mediów społecznościowych w celach promocyjnych. Warto zauważyć, że średnie przedsiębiorstwa częściej dostrzegają potrzebę wsparcia informatycznego w porównaniu do mniejszych firm. Mimo obaw, 80% przedsiębiorców uważa, że cyfryzacja nie wpłynie negatywnie na zatrudnienie, a wręcz może je zwiększyć. W związku z tym, kluczowe staje się inwestowanie w szkolenia dla pracowników oraz rozwijanie kompetencji cyfrowych, aby sprostać wymaganiom nowoczesnego rynku. Raport podkreśla znaczenie strategii cyfryzacji dostosowanych do specyfiki i potrzeb poszczególnych przedsiębiorstw.
Wnioski
Wnioski
1. Wzrost świadomości cyfryzacji wśród polskich MŚP wskazuje na rosnącą akceptację i zrozumienie korzyści płynących z wdrażania technologii cyfrowych, co może przyczynić się do zwiększenia konkurencyjności tych przedsiębiorstw na rynku.
2. Istnieje znacząca różnica w poziomie zaawansowania cyfrowego pomiędzy mikroprzedsiębiorstwami a średnimi firmami, co sugeruje potrzebę dostosowania strategii wsparcia cyfryzacji do specyfiki i możliwości różnych kategorii przedsiębiorstw.
3. Wiele firm boryka się z niedoborem pracowników posiadających zaawansowane umiejętności informatyczne, co stanowi istotną barierę w procesie cyfryzacji. W związku z tym, konieczne jest inwestowanie w szkolenia oraz rozwój kompetencji pracowników.
4. Wprowadzenie obowiązkowego fakturowania elektronicznego oraz rosnąca popularność sztucznej inteligencji mogą znacząco wpłynąć na transformację cyfrową w MŚP, co wymaga od przedsiębiorców szybkiej adaptacji do nowych regulacji i technologii.
5. Wiele firm nie korzysta jeszcze z podstawowych narzędzi cyfrowych, co wskazuje na potrzebę edukacji i wsparcia w zakresie cyfryzacji, szczególnie wśród mikroprzedsiębiorstw, które często pozostają w początkowej fazie transformacji.
6. Przekonania przedsiębiorców dotyczące wpływu cyfryzacji na zatrudnienie są zróżnicowane, z dominującym przekonaniem, że cyfryzacja nie tylko nie wpłynie na redukcję zatrudnienia, ale może wręcz wymusić jego wzrost, co podkreśla potrzebę przemyślanej strategii zarządzania zasobami ludzkimi w kontekście transformacji cyfrowej.
Główne rekomendacje
Główne rekomendacje
1. Inwestycja w szkolenia cyfrowe: Firmy powinny zainwestować w programy szkoleniowe dla pracowników, aby zwiększyć ich kompetencje w zakresie technologii cyfrowych. W szczególności warto skupić się na umiejętnościach związanych z tworzeniem oprogramowania, zarządzaniem danymi oraz analityką, co pozwoli na lepsze dostosowanie się do wymogów rynku.
2. Zwiększenie wykorzystania mediów społecznościowych: Przedsiębiorstwa powinny intensyfikować działania w zakresie promocji i rekrutacji za pośrednictwem mediów społecznościowych. Wykorzystanie tych platform może znacząco zwiększyć zasięg działań marketingowych oraz ułatwić pozyskiwanie talentów, co jest kluczowe w kontekście rosnącej konkurencji.
3. Współpraca z podwykonawcami: Mniejsze firmy, które borykają się z brakiem kompetencji cyfrowych, powinny rozważyć zlecanie zadań wymagających specjalistycznych umiejętności zewnętrznym wykonawcom. Taka strategia pozwoli na szybkie uzupełnienie braków w wiedzy i umiejętnościach, a także na efektywne wykorzystanie zasobów.
4. Zwiększenie dostępności finansowania: Niezbędne jest poszukiwanie i promowanie programów wsparcia finansowego dla MŚP, które chcą inwestować w cyfryzację. Rząd oraz instytucje finansowe powinny opracować korzystne warunki kredytowe oraz dotacje, które umożliwią przedsiębiorstwom realizację projektów cyfrowych.
5. Monitorowanie trendów technologicznych: Firmy powinny regularnie analizować i monitorować nowe technologie oraz trendy w obszarze cyfryzacji, aby móc dostosować swoje strategie do zmieniającego się otoczenia rynkowego. Utrzymywanie elastyczności w podejściu do innowacji pozwoli na szybsze reagowanie na potrzeby klientów i konkurencję.
6. Budowanie kultury innowacji: Przedsiębiorstwa powinny promować kulturę innowacji wśród pracowników, zachęcając ich do dzielenia się pomysłami i inicjatywami związanymi z cyfryzacją. Tworzenie środowiska sprzyjającego kreatywności i eksperymentowaniu z nowymi rozwiązaniami może przyczynić się do zwiększenia konkurencyjności firmy na rynku.